Детский сад № 16 города Керчи

Устав МБДОУ

I.Общие положения

1.1.Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение города Керчи Республики Крым «Детский сад № 16 «Золотая рыбка», является бюджетным образовательным учреждением (Учреждение), находящимся в ведении муниципального образования городской округ Керчь Республики Крым.

1.2. Учреждение было создано на основании решения 33 сессии Керченского городского совета 4 созыва от 23 сентября 2005 года.

Во исполнение положений Федерального Конституционного Закона от 21 марта 2014г. №6-ФКЗ «О принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образовании в составе Российской Федерации новых субъектов – Республики Крым и города федерального значения Севастополя», Федерального Закона от 29.12.2012г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями), Федерального Закона от 05.05.2014г. №84-ФЗ «Об особенностях правового регулирования отношений в сфере образования в связи с принятием в Российскую Федерацию Республики Крым и образованием в составе Российской Федерации новых субъектов – Республики Крым и города федерального значения Севастополя и о внесении изменений в Федеральный закон «Об образовании в Российской федерации» Решением _11_сессии Керченского городского совета первого созыва от 18.12. 2014 года Учреждение получило наименование, указанное в пункте 1.1. Устава.

1.3. Полное наименование учреждения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение города Керчи Республики Крым «Детский сад № 16 «Золотая рыбка» .

Сокращённое наименование учреждения – МБДОУ г. Керчи РК «Детский сад № 16 «Золотая рыбка».

1.4. Организационно-правовая форма - бюджетное учреждение.

Тип организации – дошкольное образовательное учреждение.

Вид – детский сад общеобразовательного вида

1.5. Учредителем Учреждения является муниципальное образование городской округ Керчь Республики Крым .

1.6. Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляет Администрация города Керчи Республики Крым. Управление образования Администрации города Керчи Республики Крым, является отраслевым органом, осуществляющим координацию действий и управление Учреждением в сфере образования.

1.7. Собственником имущества Учреждения является муниципальное образование городской округ Керчь Республики Крым.

1.8. Учреждение в своей деятельности руководствуется федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Республики Крым, в том числе Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, решениями вышестоящих органов, осуществляющих управление в области образования, настоящим Уставом.

1.9. Учреждение является юридическим лицом и от своего имени может приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, соответствующие предмету и целям её деятельности, быть истцом и ответчиком в суде в соответствии с законодательством.

1.10. Учреждение имеет в оперативном управлении обособленное имущество, самостоятельный баланс, круглую печать, содержащую его полное наименование, штампы и бланки.

1.11. Учреждение осуществляет операции с поступающими ему в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами через лицевые счета, открываемые в Федеральном Казначействе в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

1.12. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества.

1.13. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам Собственника имущества Учреждения.

1.14. Учреждение осуществляет образовательную деятельность на основании специального разрешения - лицензии на осуществление образовательной деятельности с учетом особенностей, установленных законодательством Российской Федерации в области образования.

1.15. В МБДОУ не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.

1.16. Место нахождения Учреждения: 298307, Республика Крым, г. Керчь, улица Провалова, 37

II. ПРЕДМЕТ, ЦЕЛИ, ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ УЧРЕЖДЕНИЯ

2.1. Учреждение создано для выполнения работ, оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Крым, полномочий Республики Крым в сфере образования.

2.2. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с предметом и целями деятельности, определенными федеральными законами и уставом, в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления в сфере образования.

2.3.Основной целью деятельности Учреждение является осуществление предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления по организации предоставления общедоступного и бесплатного дошкольного образования по основным общеобразовательным программам, созданию условий для осуществления присмотра и ухода за детьми на территории города Керчи.

2.4.Для достижения указанных целей Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

1) основные виды деятельности:

- организация предоставления общедоступного и бесплатного дошкольного образования;

- присмотр и уход за детьми.

Учреждение осуществляет деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности, в соответствии с муниципальным заданием.

2.5.В соответствии с целями и задачами, определенными Уставом, Учреждение может реализовывать дополнительные образовательные программы.

III. УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ

3.1. Порядок управления деятельностью образовательным учреждением.

3.1.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Крым и настоящим Уставом. Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

3.1.2. Исполнительным органом Учреждения является заведующий Учреждения (далее - Руководитель).

3.1.3. Руководитель назначается Учредителем.

3.1.4. Коллегиальными органами управления Учреждением являются: Общее собрание трудового коллектива Учреждения, Педагогический совет, Родительский комитет Учреждения.

3.2. Общее собрание трудового коллектива Учреждения

3.2.1. Общее собрание работников (далее - Общее собрание) - является коллегиальным органом управления Учреждением.

3.2.2. Порядок формирования Общего собрания.

Членами Общего собрания Учреждения являются работники Учреждения, работа в Учреждении для которых является основной. Председатель Общего собрания избирается из членов Общего собрания на срок не более трех лет. Председатель Общего собрания осуществляет свою деятельность на общественных началах - без оплаты.

3.3.3. Общее собрание Учреждения правомочно, если на заседании присутствует более чем две трети его членов.

3.3.4. Работники Учреждения обязаны принимать участие в работе общего собрания Учреждения.

3.3.5. Решения Общего собрания принимаются большинством голосов присутствующих и оформляются протоколами.

3.3.6. Компетенция Общего собрания:

- рассматривает и принимает Устав Учреждения, изменения и дополнения, вносимые в него;

- утверждение основных направлений деятельности Учреждения;

- утверждение коллективного договора;

3.3.7. Общее собрание созывается по мере необходимости, но не реже 2-х раз в год.

3.3.8. Вопросы для обсуждения на Общем собрании вносятся членами Общего собрания. С учетом внесенных предложений формируется повестка заседания Общего собрания.

3.3.9. Общее собрание не вправе рассматривать и принимать решения по вопросам, не отнесенным к его компетенции настоящим Уставом.

3.3.10.Общее собрание не вправе выступать от имени Учреждения.

3.2. Руководитель Учреждения

3.2.1. Учреждение возглавляет Руководитель Учреждения (заведующий), который назначается Учредителем на срок не более 5 лет.

3.2.2. Заведующий Учреждения выполняет следующие функции:

- действует от имени Учреждения, представляя его во всех учреждениях и организациях;

- распоряжается имуществом и средствами Учреждения в пределах прав, предоставленном ему договором, заключаемым между Учреждением и Учредителем;

3.2.3. Руководитель Учреждения без доверенности действует от имени Учреждения, в том числе:

- в соответствии с федеральными законами заключает гражданско-правовые и трудовые договоры от имени Учреждения, утверждает структуру и штатное расписание Учреждения, утверждает должностные инструкции работников Учреждения;

- утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, его годовую и бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы, подписывает правовые акты и иные локальные акты Учреждения,

3.2.4. Осуществляет прием на работу и расстановку педагогических кадров и обслуживающего персонала Учреждения, поощряет работников Учреждения, налагает взыскания и увольняет с работы.

3.2.5. Несет ответственность за деятельность Учреждения перед Учредителем.

3.3. ОБЩЕЕ СОБРАНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

3.3.1. Общее собрание работников (далее - Общее собрание) - является коллегиальным органом управления Учреждением.

3.3.2. Порядок формирования Общего собрания.

3.3.3. Общее собрание Учреждения правомочно, если на заседании присутствует более чем две трети его членов.

3.3.4. Работники Учреждения обязаны принимать участие в работе общего собрания Учреждения.

3.3.5. Решения Общего собрания принимаются большинством голосов присутствующих и оформляются протоколами. Возможно заочное голосование.

3.3.6. Компетенция Общего собрания:

- утверждение основных направлений деятельности Учреждения;

- утверждение коллективного договора;

- утверждение отчёта по итогам самообследования Учреждения;

3.3.7. Общее собрание созывается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год. Руководитель Учреждения объявляет о дате проведения Общего собрания не позднее, чем за один месяц до его созыва.

3.3.10.Общее собрание не вправе выступать от имени Учреждения.

3.4. ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ СОВЕТ

3.4.1. Педагогический совет является коллегиальным органом управления Учреждением.

3.4.2. Порядок формирования Педагогического совета.

Членами Педагогического совета Учреждения являются Педагогические работники Учреждения. Председателем Педагогического совета является Руководитель Учреждения. Педагогический совет избирает из состава своих членов секретаря Педагогического совета. Председатель и секретарь Педагогического совета работают на общественных началах - без оплаты.

3.4.3. Педагогический совет Учреждения правомочен, если на нем присутствует более чем две трети его членов.

3.4.4. Педагогические работники Учреждения обязаны принимать участие в работе Педагогического совета Учреждения. Решения Педагогического совета принимаются большинством голосов присутствующих членов и оформляются протоколами. При равном качестве голосов решающим является голос председателя Педагогического.

3.4.5. Компетенция Педагогического совета:

- утверждение учебного плана Учреждения на год;

- утверждение образовательных программ, реализуемых Учреждением;

- утверждение перечня образовательных программ, разработку которых необходимо осуществить в Учреждении;

- подготовка предложений по использованию и совершенствованию методов воспитания и обучения , образовательных технологий;

- заслушивание информации и отчетов членов педагогического совета Учреждения;

- согласование локального акта о нормах профессиональной этики педагогических работников;

- рассмотрение итогов учебного года;

3.4.6. Педагогический совет созывается по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. Руководитель Учреждения объявляет о дате поведения Педагогического совета не позднее, чем за семь дней до его созыва.

3.4.7. Педагогический совет не вправе рассматривать и принимать решения по вопросам, не отнесенным к его компетенции настоящим Уставом.

3.4.8. Педагогический совет не вправе выступать от имени Учреждения.

3.4.9. Руководитель Учреждения в случае несогласия с решением Педагогического совета приостанавливает выполнение решения, извещает об этом Учредителя, который в трехдневный срок при участии заинтересованных сторон обязан рассмотреть такое обращение Руководителя Учреждения, ознакомиться с мотивированным мнением большинства педагогического совета и внести окончательное решение по спорному вопросу.

3.5. Родительский комитет

3.5.1. Родительский комитет является органом управления Учреждения. В состав Родительского комитета входят родители (законные представители) воспитанников по одному представителю от каждой возрастной группы Учреждения.. Члены Родительского комитета избираются сроком на 1 год.

3.5.2. Родительский комитет создается в целях:

1) взаимодействия с семьями для обеспечения полноценного развития воспитанников;

2) содействия организации и совершенствования условий проведения образовательного процесса.

3.5.3. Родительский комитет имеет право:

1) вносить предложения по улучшению работы педагогического коллектива с родителями Учреждения;

2) заслушивать отчет заведующего Учреждения о результатах работы Учреждения;

3) принимать меры общественного воздействия по отношению к родителям

(законным представителям) воспитанников, не выполняющим законодательство об образовании, нарушающим права воспитанников.

3.5.4. Заседания Родительского комитета проводятся по мере необходимости, но не реже 2 раз в год,

3.5.5.Заведующий Учреждения принимает участие в заседаниях Родительского комитета и координирует его работу.

3.5.6. Заседание Родительского комитета является правомочным, если в нем участвует не менее 2/3 его членов, и решение считается принятым, если за него проголосовало не менее половины состава Родительского комитета.

IV. ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ ЛОКАЛЬНЫХ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ

4.1. Учреждение принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы, регулирующие образовательные отношения, в пределах своей компетенции в соответствии с законодательством Российской Федерации в порядке, установленном настоящим Уставом.

4.2. Порядок принятия локальных нормативных актов Учреждения, содержащих нормы, регулирующие образовательные отношения:

4.2.1. Локальные нормативные акты утверждаются единоличным исполнительным органом Учреждения – Заведующим в порядке и на условиях, установленных настоящим Уставом.

4.2.2.В целях учета мнения родителей (законных представителей) в Учреждении, работников Учреждения при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права обучающихся в Учреждении и работников Учреждения настоящим Уставом предусматривается согласование локальных нормативных актов с коллегиальными органами управления Учреждения.

4.2.3.Настоящий Устав предусматривает утверждение (согласование) локальных нормативных актов коллегиальными органами управления. Сначала осуществляется согласование локального нормативного акта коллегиальными органами управления, а затем его утверждение.

В случае, если настоящим Уставом предусмотрено утверждение (согласование) локальных нормативных актов несколькими коллегиальными органами управления, то утверждение осуществляется в следующем порядке:

утверждение (согласование) Педагогическим советом (если требуется);

утверждение (согласование) Общим собранием (если требуется);

утверждение Руководителем.

4.2.4. Локальные нормативные акты вступают в силу с даты утверждения.

4.3. Нормы локальных нормативных актов не должны ухудшать положение воспитанников или работников Учреждения.

4.4. После утверждения локальный нормативный акт подлежит размещению на официальном сайте Учреждения.

4.5. Учреждение создает условия для ознакомления всех работников, родителей (законных представителей) с настоящим Уставом.

V. ОРГАНИЗАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

5.1. Учреждение создает условия для осуществления образовательной деятельности по образовательной программе дошкольного образования.

5.2. Деятельность Учреждения направлена на реализацию основных задач:

1) охрану жизни и укрепление физического и психического здоровья воспитанников;

2) обеспечение познавательно-речевого, социально-личностного, художественно-эстетического и физического развития воспитанников;

3) воспитание с учетом возрастных категорий воспитанников гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

4) взаимодействие с семьями для обеспечения полноценного развития воспитанников;

5.3. Содержание образования определятся общеобразовательными программами дошкольного образования, выбираемыми из числа вариативных программ, рекомендованных государственными органами управления образованием, а также разрабатываемыми и реализуемыми Учреждением самостоятельно в соответствии с требованиями ФГОС дошкольного образования.

5.4. Воспитание и обучение воспитанников в \учреждении ведется на русском языке.

5.5. К компетенции Учреждения относится:

1) разработка и принятие правил внутреннего трудового распорядка, правил внутреннего распорядка воспитанников, иных локальных нормативных актов;

2) установление штатного расписания, если иное не установлено нормативными правовыми актами Российской Федерации;

3) прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, если иное не установлено действующим законодательством, распределение должностных обязанностей, создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников;

4) разработка и утверждение образовательных программ учреждения;

5) прием воспитанников в учреждение;

6) создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья, организации питания воспитанников учреждения;

7) содействие деятельности общественных объединений родителей (законных представителей) несовершеннолетних воспитанников, осуществляемой в учреждении и не запрещенной законодательством Российской Федерации;

8) организация методической работы, в том числе организация и проведение методических конференций, семинаров;

9) иные вопросы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.6. Учреждение обеспечивает присмотр и уход за детьми дошкольного возраста с 2 лет, при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья, но не позднее достижения ими возраста 7 лет. При наличии условий в Учреждении и потребности населения, могут приниматься дети более раннего возраста.

5.7. Количество групп в Учреждении определяется исходя из предельной наполняемости групп, установленной действующим законодательством. Изменение направленности и количества групп в Учреждении оформляется локальным актом.

5.8. Порядок комплектования Учреждения детьми:

- контингент воспитанников формируется в соответствии с возрастом детей;

5.9. Прием в Учреждении осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Порядком, утвержденным Учредителем.

Прием производится на основании следующих документов:

- заявления от родителей (законных представителей);

- медицинское заключение о состояния здоровья ребенка;

- копии паспорта одного из родителей (законных представителей);

- копии свидетельства о рождении ребенка.

Зачисление детей в детский сад оформляется приказами заведующего.

Лица, имеющие права на льготы по оплате содержания ребенка в Учреждении, предоставляют документы, подтверждающие эти права.

5.10. Прием детей в Учреждение на конкурсной основе не допускается.

5.11. Комплектование групп в Учреждение осуществляется в период с 1 июня по 1 сентября каждого календарного года.

При наличии свободных мест прием осуществляется в течение года.

5.12. При приеме детей между и родителями (законными представителями) ребенка заключается договор (далее по тексту Родительский договор), подписание которого является обязательным для обеих сторон.

5.13. Отчисление ребенка из Учреждения может производиться в следующих случаях:

- по заявлению родителей (законных представителей):

-на основании рекомендаций городской (районной) психолого-медико- педагогической комиссии и с согласия родителей (законных представителей) воспитанников;

- за невыполнение условий родительского договора.

5.14. Режим работы Учреждения установлен Учредителем, исходя из потребностей семьи и возможности бюджетного финансирования Учреждения, и является следующим: пятидневная рабочая неделя. Выходные дни: суббота, воскресенье, праздничные дни.

5.15. Медицинское обслуживание детей в Учреждении обеспечивается на бесплатной основе медицинскими работниками, которые входят в штат Учреждения и (или) соответствующих учреждений охраны здоровья.

5.16. Медицинские работники на ряду с администрацией несут ответственность за здоровье и физическое развитие воспитанников, проведения оздоровительно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно- гигиеническим норм, режима и организация питания.

5.17. Учреждение организует питание детей в соответствии с их возрастом, в зависимости от режима работы и временем пребывания детей в Учреждении.

5.18. Организация питания осуществляется под контролем заведующего. Контроль за качеством питания, закладкой продуктов питания, выходом блюд, вкусовыми качествами пищи, санитарным состоянием пищеблока, правильность хранения, соблюдением сроков реализации продуктов возлагается на медицинский персонал и заведующего.

5.19. Порядок комплектования персонала Учреждения:

1) прием на работу осуществляется заведующим Учреждения на основании личного заявления работника в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, оформляется приказом заведующего после заключения трудового договора;

2) Руководитель вправе самостоятельно подбирать, принимать на работу и осуществлять расстановку кадров. Комплектование персонала Учреждения осуществляется в соответствии со штатным расписанием в порядке, предусмотренным законодательством. Трудовые отношения между Учреждением и его работниками возникают на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

3) для заключения трудового договора поступающий на работу обязан предъявить следующие документы: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, документ об образовании, квалификации или о наличии специальных знаний, документы воинского учета для военнообязанных, личную медицинскую книжку, справку об отсутствии (наличии) судимости;

5.20. К педагогической деятельности в Учреждении не допускаются лица в случаях установленных действующим трудовым законодательством.

5.21. Педагогические и иные работники Учреждения проходят обязательные предварительные медицинские осмотры (при поступлении на работу). Периодические медицинские осмотры (обследования) за счет средств Учредителя.

VI. ИМУЩЕСТВО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

6.1 Источники формирования имущества и порядок распоряжения им.

6.1.1. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации.

6.1.2. Недвижимое имущество и особо ценное движимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, подлежит обособленному учету в установленном порядке.

6.1.3. Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

6.1.4.Перечни особо ценного движимого имущества Учреждения определяются Учредителем.

6.1.5.Учреждение не вправе без согласия Учредителя распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления или приобретенным: Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, включая передачу его в аренду, безвозмездное пользование, заключение иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении указанного имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, безвозмездного пользования, а также осуществлять его списание.

6.1.6. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, безвозмездного пользования или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению собственником на приобретение такого имущества, если иное не установлено законодательством.

6.1.7. Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено требованиями нормативных правовых актов, в том числе законодательных, Российской Федерации и Республики Крым и настоящим Уставом.

6.2 Порядок ликвидации, реорганизации, изменение типа образовательного Учреждения.

6.2.1. Учреждение может быть реорганизовано в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами, в том числе законодательными, Российской Федерации и Республики Крым или по решению суда.

6.2.2. Изменение типа Учреждения осуществляется в порядке, установленном нормативными правовыми актами, в том числе законодательными, Российской Федерации и Республики Крым.

6.2.3.Принятие решения о ликвидации и проведение ликвидации Учреждения осуществляются в порядке, установленном Администрацией муниципального образования городского округа Керчь.

6.2.4.Имущество учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссией в казну Республики Крым.

VII. ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

7.1.Источниками финансового обеспечения Учреждения являются:

7.1. Субсидии, предоставляемые Учреждению на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием Учреждением в соответствии с муниципальным заданием государственных услуг (выполнением работ).

7.2. Субсидии, предоставляемые Учреждению на иные цели.

7.3.Доходы Учреждения, полученные от осуществления приносящей доходы деятельности, в случаях, предусмотренных настоящим Уставом, и приобретенное за счет этих доходов имущество.

7.4. Иные источники, не запрещенные нормативными правовыми актами, в том числе законодательными, Российской Федерации и Республики Крым.

7.5. Платы, взимаемой в соответствии с законодательством, Российской Федерации и Республики Крым, с родителей законных представителей) воспитанников.

7.6 Учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.

7.7. Уменьшение объема субсидии, предоставленной на выполнение муниципального задания, в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении муниципального задания.

7.8. Средства, полученные Учреждением, используются в соответствии с утверждённым в установленном порядке планом финансово-хозяйственной деятельности.

7.9.Учреждение в отношении денежных средств и имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, обязано согласовывать с Учредителем в случаях и в порядке, установленном нормативными правовыми актами, в том числе законодательными, Российской Федерации и Республики Крым и настоящим Уставом, следующее:

7.10.Совершение Учреждением крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.

Крупной сделкой признается сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением иного имущества (которым в соответствии с федеральным законом бюджетное учреждение вправе распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества превышает 10 процентов балансовой стоимости активов бюджетного учреждения, определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю отчетную дату.

7.11. Внесение Учреждением денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачу им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника.

7.12. Передачу Учреждением некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.

Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами, в том числе законодательными. Российской Федерации и Республики Крым.

Информация об использовании закрепленного за Учреждением муниципального имущества включается в ежегодные отчеты Учреждения.

7.13. Ведение бухгалтерского учёта, статистического учёта и отчётности Учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством. Учреждение имеет право поручать ведение бухгалтерского учёта централизованной бухгалтерии или организовать самостоятельный бухгалтерский учёт.

VІII. РЕОРГАНИЗАЦИЯ, ИЗМЕНЕНИЕ ТИПА, ЛИКВИДАЦИЯ

УЧРЕЖДЕНИЯ

8.1. Учреждение может быть реорганизовано в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами, в том числе законодательными, Российской Федерации и Республики Крым или по решению суда.

8.2. Изменение типа Учреждения осуществляется в порядке, установленном нормативными правовыми актами, в том числе законодательными, Российской Федерации и Республики Крым.

8.3.Принятие решения о ликвидации и проведение ликвидации Учреждения осуществляются в порядке, установленном Администрацией муниципального образования городского округа Керчь.

8.4.Имущество учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссией в казну Республики Крым.

IX.ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В УСТАВ

9.1. Изменения и дополнения в Устав вносятся в порядке, установленном Администрацией муниципального образования городского округа Керчь.

18 августа 2016 в 09:40